Le Compte satellite de l’emploi, une première en Afrique pour une meilleure compréhension du marché du travail

La création du Compte satellite de l’emploi (CSE) représente une initiative pionnière en Afrique et la quatrième du genre dans le monde après des expériences menées en Australie, en Iran et au Danemark, a annoncé Ahmed Lahlimi Alami, Haut-commissaire au plan, lors d’une conférence de presse à Rabat.

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Ahmed Lahlimi, le 30 mai 2023. Crédit: Rachid Tniouni / TelQuel

Le Haut-commissariat au plan (HCP), en collaboration avec l’Organisation internationale du travail (OIT), a élaboré ce compte afin de fournir une base de données harmonisée et systématique sur la demande de travail mobilisée par les unités de production. Il offre également un cadre cohérent pour intégrer et présenter les variables du marché du travail en relation avec les données et les agrégats fournis par le cadre central des comptes nationaux.

Lahlimi a expliqué que le Compte satellite de l’emploi (CSE) permet de regrouper, comparer et harmoniser les données provenant du recensement, des enquêtes de structure auprès des entreprises, des enquêtes sur l’informel et des registres administratifs, en utilisant un cadre cohérent et unifié de concepts, de définitions et de nomenclatures.

Les données du CSE fournissent une ventilation détaillée permettant d’analyser la structure du facteur travail mobilisé par branche d’activité, secteur institutionnel, statut dans la profession, sexe et catégorie socioprofessionnelle.

Prédominance du secteur agricole

En ce qui concerne les résultats du CSE, Lahlimi a souligné le rôle prépondérant du secteur agricole dans la croissance et l’emploi, en contribuant à hauteur de 12 % à la valeur ajoutée totale et en employant 39,7 % de l’emploi total. Il a noté que l’emploi dans ce secteur reste peu rémunéré, peu qualifié, principalement informel et caractérisé par une diminution continue du nombre d’employés. Cette libération de “surplus de main-d’œuvre” a entraîné une expansion du secteur informel et de l’emploi précaire.

Le CSE, basé sur des sources statistiques sur l’emploi, des enquêtes sur les structures auprès des entreprises et des sources administratives, permet d’affiner la mesure de la productivité et d’apporter de nouvelles perspectives sur la demande de travail et la rémunération salariale en relation avec la valeur ajoutée et les structures productives.

Ce compte constitue une base de données novatrice au Maroc et en Afrique, conçue pour une meilleure compréhension du marché du travail en relation avec les structures productives.