Opération dégraissage chez Méditel. L'opérateur s’offre une cure d’amaigrissement. Selon des sources internes, l’opérateur envisage d’économiser 30% de sa masse salariale. Aucune information ne filtre sur le nombre de collaborateurs visés par ce « plan social ». En revanche, ce qui est sûr, c’est que des packages alléchants sont proposés aux candidats « forcés » au départ. La démarche était prévisible depuis l’entrée d’Orange dans le capital de la filiale des groupes Finance.com et CDG. L’opérateur français est connu pour ses méthodes drastiques focalisées sur la réduction des coûts et l’augmentation de la profitabilité. Une méthode qui servirait aussi les ambitions de Méditel pour accéder à la cotation dans de meilleures conditions. Selon les chiffres de l’ANRT, Méditel détient 29,18% de parts de marché de la téléphonie mobile.
Vous devez être enregistré pour commenter. Si vous avez un compte, identifiez-vous
Si vous n'avez pas de compte, cliquez ici pour le créer